snh48姚禕純為什麼退團

2017年末到2018年初對於SNH48來說是變故諸多的一段時期，先是團內流量王鞠婧禕在不變更經紀公司的情況下脫離SNH48單獨發展；隨後，TOP2李藝彤因不當發言被網友圍攻（直男思維是她的雙刃劍）；緊接著，SNH48內部Team大重組。從以上種種事蹟可以看出：SNH48正處於一個動盪不已的階段。甚至，一度還有傳言說鞠婧禕的單飛導致SNH48團隊發展元氣大傷，從而迫使公司利用隊伍重組這種置之死地而後生的做法挽救SNH48。而直到近日，SNH48又釋出了重組紀念公演鞠婧禕自願出席的訊息，在圈內圈外大打姐妹情深的情懷牌。熟悉SNH48發展軌跡及原48系的粉絲應該都看得出來，這或許是經紀公司的又一次深深套路。

【一招單飛牌破解TOP出走魔咒 搖錢樹不必捆綁團隊發展】

相信熟悉SNH48歷史的人都知道，在SNH48建團的五年多里一直被“TOP1必出走”的“魔咒”困擾。從最初的湯敏到之後的趙嘉敏，只要是團內的流量王彷彿都會以退團為結局，這非常不利於SNH48及其經紀公司的發展。而在幾任TOP1中圈外流量最高的鞠婧禕，如果將其一直繫結在SNH48的大船上，恐怕也會使其難逃退團“魔咒”。如果就鞠婧禕本身來具體分析，可以看出她自身具有四大“隱患”可能導致退團“魔咒”成真。

1、圈外戲約、通告越來越多，團體重大活動演出頻率也大幅度增加，造成個人過大的身體負荷；

2、鞠婧禕粉絲構成女性越來越多，更願意以自發安利的傳播手段幫助她，而且對SNH48團隊內以投票為主題的圈內競爭方式比較牴觸；

3、過多參與團隊活動會影響圈外發展；

4、以運營SNH48為主的大運營團隊無法兼顧滿足鞠婧禕個人特性化發展需求。

以上種種綜合下來很有可能導致鞠婧禕最後選擇退團。針對這些隱患，其經紀公司在吸取了之前的幾次教訓後，做出了一個重大決策，即：只要成員連冠SNH48總決選第一就可成立個人工作室並單獨發展。這一做法等於變相打破了TOP1出走“魔咒”（TOP1雖然成立個人工作室但不變更經紀公司，等於還是在為絲芭賺錢），表面上看，這一決策對於經紀公司和鞠婧禕個人發展來說都是雙贏。但其實，經紀公司背地還有隱藏的一個用意，而這個隱藏用意就是小編接下來要提到的了。

【團隊發展不能一家獨大 齊頭並進才能欣欣向榮】

SNH48的各隊人氣流量之戰，其實一直是王牌對王牌的搏殺。曾經的趙嘉敏和湯敏造就了早期S隊的盛世，而在兩人先後退團、S隊失去王牌的情況下，S隊隨後被鞠婧禕帶領的N隊全面反超。巔峰之時甚至出現了第四屆總決選TOP7由N隊全面承包的盛況。由此，本來應該是SNH48眾分隊齊頭並進的良性競爭演變為以鞠婧禕、李藝彤、黃婷婷為主的N隊一家獨大的局面。而這種局面給SNH48團隊埋下了極大的隱患，具體表現為：

1、TOP雲集的N隊居功自傲，團內關係越來越緊張，包括各隊粉絲之間的關係也越來越緊張；

2、各隊資源無法平衡，弱隊難求發展；

3、過度受關注後N隊隊內成員狀況頻出；

4、外部通告過於集中，不利於公司運營。

綜上來看，讓鞠婧禕成立個人工作室單獨發展，把團內TOP級別成員（尤其N隊）重新劃分組隊從而形成“一超多強”便一舉解決“TOP1出走魔咒”和內部隱患等諸多問題。不得不說，經紀公司下了一招妙棋。而且，小編前面也說過由頂尖戰鬥力帶動後進新人一直是SNH48各隊強盛的關鍵，其實也就是一帶一路的做法。

【塑膠姐妹情要穩固 需要製造外敵來鞏固團結】

俗話說3個女人一臺戲，那SNH48全團100多個女人在一起想想都覺得精彩。公司如何平衡團內關係，打造必要的姐妹情深呢？ 答案是：危機與敵人！正所謂“共患難容易同享福難”，在擁有共同的敵人和危機情況下人心是最團結的，也就是所謂的矛盾轉移和利益統一。這種例子實在太多：吳蜀抗曹、國共聯合……都是在危機中聯合、在安定後敵對。其實上述的分崩離析早在N隊一家獨大之前已經發生，也就是曾鬧得沸沸揚揚的卡黃CP不合事件。從大重組將李藝彤分配至H隊也不難看出公司的用意：讓團內勢均力敵的卡黃分別在不同隊，形成和老牌勁旅S隊（雖然一時低潮但仍舊擁有大批老粉絲支援）相持的三足鼎立之勢。

再次讓SNH48重回群雄逐鹿的最佳局面，這便是大重組的最大好處。而適時的增加最具人氣的N隊的一次“告別演出”，鞠婧禕自願參加營造N隊姐妹情深感人場景，大打情懷牌，這不僅能依靠鞠吸引圈外流量，也能提升SNH48大方向上姐妹情深的正面形象，堪稱又一次雙贏。總體來說，SNH48的經紀公司絲芭文化在這次的大決策上堪稱“狠、準、快”，把這一手好牌再度打出了新的好局面。

【特色分隊計劃擴大 針對細分市場策略】

除了大重組和單飛，2017年以來SNH48還發布並進行了另一項重大計劃。也就是小分隊計劃：挑選團內特色屬性成員不脫離主團的情況下，組成獨立小分隊品牌包裝推廣。其中首批小分隊便是：7senses（主打韓風，歌舞實力強勁）、ColorGirls（00後小鮮花）。其中，率先出道的7senses目前已發行了兩張專輯並在海外渠道了不錯的成績——獲得過某國大獎，ColorGirls的可愛甜美畫風也深受團體原日系粉絲的喜愛。以上舉措順應了目前國內文化細分市場逐漸成熟的潮流，將SNH48擁有大批不同風格成員的特點，轉化為團隊及個人的更多可能性，佈局堪稱精妙。而其經紀公司在7senses、ColorGirls取得成功後，再一次小幅度調整策略，即以粉絲投票形式組建小分隊。這一調整既能調動粉絲活躍度圈錢又能貫徹原有佈局，可謂是一箭雙鵰。

【影視或成為瓶頸 SNH48要走的路還很長】

作為在國內發展的偶像團體藝人，影視劇一直是一塊必爭之地。SNH48的經紀公司也適時的成立了獨立的影視公司，以滿足團隊的發展需求。創立至今也製作了多部以SNH48成員為主要角色的網大，以及一部即將開播的劇集《芸夕傳》。不過目前國內影視劇、網劇市場正處於去草莽的時代，觀眾的口味逐漸向精品化過度。幾乎全部由SNH48的成員擔當主要角色的影視劇，其公司製作能力和成員演技能否得到觀眾認可，或許會成為SNH48發展的一大瓶頸。如果耗時耗力耗錢的自制影視劇在播出後，未能取得好成績，可能導致整個SNH48陷入又一次較大的危機。

作為目前國內唯一算能拿得出手的女團SNH48，雖然出道至今也飽受爭議。但小編也想說SNH48存在的必要是國內文化娛樂多元化的一個象徵，其主體主張追逐夢想的宗旨也並沒有錯。本著對娛樂文化一顆包容的心只要SNH48不偏離正面導向，那小編還是希望其有更好的發展。就像日媒最近的報道，稱SNH48堅持紅歌以自身在年輕群體影響力傳遞愛國精神。文化的發展必定需要多元化的存在，只要其堅持正面導向。好嘞，說的有點大了。適時的噴一句，希望SNH48也不要舉辦過多圈錢投票的活動。娛樂需要商業，但過度透支也影響本身的發展和外界的感官。