“今年的政府工作報告提出了河北2022年十個方面的重點工作，包括著力新舊動能轉換，推動建設現代產業新體系，著力建設科技強省，推動創新發展實現新突破等等，可以說，每一項工作都離不開創新的力量。”18日，在審議《政府工作報告》時，省人大代表、石家莊四藥集團董事長兼河北廣祥製藥有限公司總裁蘇學軍表示，要切實發揮好院士、知名專家學者作為關鍵少數的重要作用，助力河北產業創新發展、提檔升級，實現跨越趕超。

蘇學軍代表指出，“十四五”時期，我省圍繞加快建設現代化經濟強省、美麗河北，持之以恆育主體、建平臺，創新驅動發展勢頭強勁，產業發展迎來了前所未有的機遇。毋庸諱言，橫向比較，我省一些產業仍處於產業鏈、價值鏈的中低端，核心競爭力不強、產業層次不高、經濟結構不合理、發展質量不強等問題依然較突出。這其中既有視野和觀念的問題，也有技術和管理的問題，但根源還是人才問題。我省服務產業高質量發展的高層次人才存在缺口。

如何結合河北產業，加快引進符合需求的高層次人才服務河北發展，更好促進我省產業向中高階邁進、實現高質量發展？蘇學軍代表提出以下建議。

制定和出臺相應舉措，加快河北院士、知名專家學者等智力資源的集聚。一方面，在充分利用原有院士、知名專家學者資源的基礎上，注重拓寬新資源，積極建立院士、知名專家學者聯絡制度，加強為其服務的軟硬體政策措施，努力實現服務有專人、工作有制度、接待有規程、活動有經費，把發展急需的人才吸引來、留得住、服務好。另一方面，支援重點和優勢企業發揮院士、知名專家學者的作用，爭取將其專案及成果引進河北，促進科技成果轉化，以促我省產業動能加快轉換、提檔升級。

同時，結合實體經濟特別是製造業特點，制定相應政策，培育、鼓勵現有本土應用型高層次人才成長。如為更好服務企業和產業發展，政策可在人才評定及高階職稱申報方面，向行業重點企業、非公經濟企業的一線專業技術人員傾斜。

（燕都融媒體記者 宗苗淼）