Meta

最近宣佈大規模裁員

11000

人

，高達

13%

員工受影響。

雖然

人工智慧

是

Meta

重點發展，但有

人工智慧研究員表示，

整個團隊都

被裁掉

。

被解僱Meta 研究科學家表示，他所屬的“機率（Probability）”小組這次大裁員全被解僱解散，團隊本有50 人，這個數字還沒有包括經理在內。研究科學家 Thomas Ahle 在

推特

上說：“19 人做貝葉斯建模，9 人做排名和推薦，5 人做機器學習效率，17 人做晶片設計和編譯器的人工智慧， 再加上經理之類的。” 這個團隊研究基礎設施堆疊應用機器學習，Meta 團隊介紹為開發結果讓機器學習深度整合Facebook 程式語言、開發者工具和基礎設施，使工程師更容易使用機器學習技術。團隊解散後此研究將何去何從不得而知。

該團隊的另一名成員，一位名叫 Emily McMilin 的高階軟體工程師，在推特上回應說：“我在 Meta 花了將近 7 年的時間才找到一個像 Probability 一樣令人驚歎的團隊。”

CEO

扎克伯格

宣佈裁員時表示，會將資源轉移到優先增長範疇，如「

人工智慧搜

索引擎、廣告和商業平臺及元宇宙」，看來就算

人工智慧

員工也不能避免被裁員。

留在Meta 的團隊也不能掉以輕心，因扎克伯格通知會徹底審查公司開支，希望增加效率、減少開支同時達成同樣目標。