找物件軟性條件是什麼意思

今天，一芳粉突然後臺留言和我說：“芳姐，週末去某某平臺參加相親活動了，細想後打通了一個認知，以前自己一直都將注意力放在公司運營上，卻幾乎沒有把注意力放在研究人生另外一個至關重要的事情上……”。

“時常指導職場新人找工作需要看公司平臺以及直接上級個人領導風格，其實找物件也是一樣，找結婚物件就是找家庭合夥人，男方的物質硬性條件、家庭背景、朋友圈可以比喻成公司平臺實力的大小，男方軟性條件即個人的品格、價值觀可以比喻成直接上級的領導風格，找工作的套路幾乎可以套用在找物件上……”。

確實，如這位小姐妹說的，

好的家庭合夥人可以直接成為女人下半場人生跳板，

工作不好可以隨時換，但家庭合夥人不好雖然也可以換，但是要付出的成本實在是太大。可見，家庭合夥人的選擇至關重要，而影響選擇結果的關鍵因素就是資源及清晰的自我認知。

資源，簡單來說就是你身邊有多少優質的符合你條件的男性。

而資源的好壞又和進場時間直接相關，這也就是長輩們常說的過了30歲就不好找物件的背後真實邏輯。

自我認知，就是你能清楚的回答出三個問題：1。你是誰；2。未來你想過什麼樣的生活？3。為了支援你想要的生活，你想要什麼樣的家庭合夥人？

下面來來看看這個小姐妹對於這三個問題的自我反思：

一、你是誰？

年齡：

90後

長相：

氣質、耐看

學識：

文化涵養高

工作：

某五百強中層管理者、工作穩定、上升空間大

能力：

獨立、工作能力極強

性格：

開朗、成熟、善良、有獨立思想

愛好：

旅行、讀書、音樂

工作裡是個自強的職場女性，感情裡是個需要人疼愛的姑娘。

二、未來你想過什麼樣的生活？

過上財富自由、心靈自由的生活，世間所有美好的事物都值得體驗和探索。

希望此生我能與他一起走遍世界大部分地方，去看很多我們未曾看過和體驗過的美好事物。在這過程中我們都成為了最真實的自己，自己幸福的同時用我們力所能及的力量讓更多人也和我們一樣幸福（父母、家人、朋友甚至陌生人）。

歷盡繁華最後歸於平凡，孩子也有了自己的幸福歸屬，而我和他，在某個午後，陽光明媚，他打理著自家花園，我手捧一本自己寫的書，安詳的坐在搖椅上，不知不覺睡了，他過來抱起我，親了親我的額頭，將我抱回了屋……

三、為了這樣的生活，你要什麼樣的家庭合夥人？

1.實力：

有房有車，綜合月薪5萬以上，有較好的賺錢能力。

2. 背景：

家庭關係簡單，兄弟姐妹不多（獨生子或者上面有個姐姐最好），爸媽有學識身體健康，以後能幫忙帶孩子（但不與父母長期同住，父母也有自己的住處）。

3. 軟性：

175以上、身材壯實（身體健康）、不吸菸、少喝酒。

4. 性格：

幽默、成熟、大度、懂得疼愛人、有當擔的暖男（家庭責任感重）。

5. 思想：

獨立深邃的思想，而不俗氣

6.愛好：

戶外運動、旅行、讀書（能靜也能動）、無惡趣的喜好（比如沉溺遊戲或賭博等等）

7. 絕對不能接受的：

泡吧、花心、酒鬼、煙鬼、賭鬼、家庭暴力，無家庭責任、不尊重女性等。

這是小姐妹對未來生活以及相守餘生伴侶的全息圖描述，不知看到了這裡，這樣的相親自我反思，你覺得如何？