為深入貫徹省聯社“以案為鑑、以案促改”活動要求，教育引導全行幹部員工嚴格守住制度底線、法律紅線，切實提升風險合規意識，近日，周村農商銀行召開“以案為鑑、以案促改”專項警示教育會議，會議在線上、線下同步進行，全行300餘名員工參加。

會上，黨委書記、董事長總結全行合規管理現狀，從制度執行、文化建設、黨內監督等方面分析當前風險管理方面存在的問題，並以問題為導向，有針對性地提出幾點要求：一是聚焦六大重點領域，從信貸、運營、財務、資金、農金員等領域著手，加強業務稽核，嚴防操作風險，切實增強各層面工作人員的責任心。二是持續完善“不敢”“不能”“不想”的長效機制，持續加大對違法違紀的懲處力度，有效發揮責任追究的震懾和警示作用。三是大力推進全員合規管理，領導幹部做好表率，廣大員工依法履職，在全行築牢合規經營的思想防線。

紀委書記進行專題警示教育授課，從內勤崗位、信貸崗位、中層崗位和高管指示燈方面切入，透過還原案情、分析原因、獲得警示三個維度對8個典型案例進行剖析，深刻總結了案件背後的風險漏洞，警醒全體員工時刻繃緊合規底線這根弦。

此次活動對全行恪守合規底線、加強合規文化建設具有重要意義，取得了良好的警示教育效果。周村農商銀行也將以此次專項活動為契機，以案促改，深化總結，注重實效，推動全行內控合規長效機制建設邁上新臺階。