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可可和阿旭的感情就是如此，他們兩個人有的時候，不需要可可多說什麼，一句話，甚至一個眼神，就可以明白她內心的需要...

阿旭的計劃我比較贊同，小穎塞了高爾夫球，那事情的源頭，肯定就在小穎工作的高爾夫俱樂部...

一、主動向領導戴高帽，領導都會表現得大度如果大家是團隊裡的核心人物，在遇到領導不放人時，可以想辦法給領導戴高帽，突出領導過去對自己的重用和提拔，感謝在領導帶領下取得的成績，當領導聽到下屬人如此高的評價時，任何領導都會信心滿滿，心裡十分的高興...

領導不放人，趕緊試試這三個方法，別錯過好機會在同一家單位種，優秀的員工調動是常有的事情，可是在下屬業績突出，會辦事的情況下，任何領導都不想放人，畢竟優秀員工的離隊，會直接影響團隊的業績...